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产假规定如下:1.产假：98天15天（难产）15天（多胞胎每多生一个婴儿）。2.产前检查：女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查（包括妊娠十二周内的初查），应算作劳动时间。（有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益）3.产前工间休息：怀孕七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。
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